¿Qué hace la Fundación Mapfre?

¿Qué hace Fundación Mapfre y cómo postular?

16/04/2006

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Explorar el universo de una gran corporación a menudo revela facetas que van más allá de su actividad comercial principal. Este es el caso de MAPFRE, una entidad global reconocida en el sector asegurador, que extiende su compromiso social a través de una institución destacada: la Fundación Mapfre. Esta fundación es mucho más que un brazo filantrópico; es un motor de cambio social y bienestar, impulsado por la propia compañía.

¿Cómo enviar un currículum a MAPFRE?
Únete a nuestro banco de elegibles, ingresando en nuestra página https://jobs.mapfre.com/ y haciendo click en el enlace Tu perfil/ CV, completa los campos requeridos y adjunta tu hoja de vida.

Fundación Mapfre es una organización no lucrativa que nació en 1975, de la mano de MAPFRE en España, con la clara vocación de contribuir al bienestar de la ciudadanía y al progreso de la sociedad en su conjunto. A lo largo de los años, ha evolucionado y crecido, fusionando diversas fundaciones previas de MAPFRE en un único ente en 2006 para optimizar y potenciar su impacto social responsable.

Su misión se articula a través de un programa global y multinacional, diseñado para abordar retos sociales y mejorar la calidad de vida de las personas en diversas partes del mundo. Este compromiso se manifiesta en cinco áreas especializadas, que guían todas las actividades e iniciativas que la fundación emprende.

Índice de Contenido

Las Cinco Áreas Fundamentales de Fundación Mapfre

La labor de Fundación Mapfre se concentra en cinco pilares estratégicos que abarcan un amplio espectro de necesidades sociales y culturales. Cada área está diseñada para generar un impacto positivo y duradero, colaborando activamente con numerosas instituciones, ONGs, museos y asociaciones a nivel nacional e internacional.

  • Seguridad de las personas y de sus patrimonios: Esta área pone un énfasis particular en la seguridad vial, la prevención de riesgos y la promoción de la salud. Busca reducir accidentes, fomentar hábitos seguros y concienciar sobre la importancia de la prevención en todos los ámbitos de la vida.
  • Mejora de la calidad de vida de las personas: Centrada en acciones que promueven el bienestar general, esta área abarca iniciativas dirigidas a colectivos vulnerables, programas de inclusión social y proyectos que buscan crear entornos más saludables y equitativos para todos.
  • Difusión de la cultura, las artes y las letras: A través de exposiciones, publicaciones, premios y actividades educativas, la fundación promueve el acceso a la cultura, apoya la creación artística y literaria y fomenta el conocimiento y la apreciación del patrimonio cultural.
  • Formación e investigación en materias relacionadas con el seguro y la previsión social: Dada su conexión con MAPFRE, la fundación juega un papel crucial en el impulso del conocimiento técnico y académico en el sector asegurador y de la previsión social, ofreciendo recursos, becas y promoviendo la investigación.
  • Investigación y divulgación de conocimientos en relación con la historia común de España, Portugal y los países vinculados a ellos por lazos históricos: Esta área se dedica a profundizar en los vínculos históricos y culturales que unen a estos países, promoviendo el estudio y la difusión de su historia y patrimonio compartido.

Estas cinco áreas no solo definen la misión de la fundación, sino que también demuestran la diversidad de su acción social, buscando abordar desde la seguridad física hasta el enriquecimiento cultural e intelectual.

Alcance Global y Recursos Especializados

La estrategia de Fundación Mapfre tiene un marcado carácter internacional. Sus actividades y programas se desarrollan activamente en 30 países, lo que le permite tener un impacto significativo a escala global. Esta presencia multinacional refuerza su compromiso con el bienestar social más allá de las fronteras de España.

Además de sus programas de acción directa, la fundación pone a disposición del público recursos de gran valor, como su Centro de Documentación. Este centro está especializado en gestión de riesgos, seguros y previsión social, ofreciendo un servicio de información abierto y gratuito. Contiene una vasta colección de documentos sobre economía, derecho y otros temas relevantes, accesible a cualquier persona interesada en profundizar en estas materias.

Otro recurso importante es el Centro de Investigación Ageingnomics. Este centro se dedica al estudio de la demografía y los retos sociales y económicos que surgen como consecuencia del envejecimiento poblacional. Sus investigaciones buscan aportar conocimiento y soluciones para que las sociedades puedan adaptarse de manera positiva a este fenómeno demográfico.

¿Quién es el dueño de la Fundación Mapfre?
Fundación MapfreFundación1975Sede centralpaseo de Recoletos (España)PropietarioMAPFREMiembro deEuropean Transport Safety Council

De la Fundación a las Oportunidades de Empleo en MAPFRE

Si bien Fundación Mapfre se dedica a la acción social, está intrínsecamente ligada a MAPFRE, la corporación que la creó y la impulsa. Esta conexión abre la puerta a considerar las oportunidades de empleo dentro del propio Grupo MAPFRE, una empresa que valora a sus profesionales y ofrece diversas vías de desarrollo.

MAPFRE es reconocida como una de las Mejores Empresas para Trabajar según institutos como Great Place to Work, lo que sugiere un entorno laboral positivo y un fuerte compromiso con sus empleados. La empresa invita a conocer las ventajas de unirse a su equipo a través de su portal de empleo, donde se detallan aspectos de su cultura corporativa.

Cómo Enviar tu Currículum y Postular a MAPFRE

Para aquellos interesados en formar parte de la familia MAPFRE, el proceso de búsqueda y postulación a oportunidades de empleo se centraliza en su portal de carreras online. Este portal es la principal herramienta para explorar vacantes y enviar candidaturas.

El Grupo MAPFRE publica constantemente ofertas de empleo, tanto a nivel local en los distintos países donde opera, como a nivel internacional. Estas vacantes están clasificadas en diferentes categorías para facilitar la búsqueda según el perfil e intereses del candidato.

Categorías de Oportunidades en MAPFRE:

El portal de empleo clasifica las oportunidades principalmente en las siguientes áreas:

  • Tus prácticas / pasantías: A través de programas como “Crece con nosotros”, MAPFRE ofrece a estudiantes y recién titulados una primera experiencia en el mundo laboral. Estos programas están diseñados para apoyar el aprendizaje y el desarrollo profesional inicial, brindando una oportunidad valiosa para aplicar conocimientos y adquirir experiencia práctica.
  • Programa de graduados / Graduate Program: Dirigido a jóvenes talentos que buscan un desafío. MAPFRE busca personas con ideas frescas, que aporten nuevas perspectivas, que sean capaces de afrontar retos constantes, adaptarse rápidamente a los cambios, pensar globalmente y trabajar de manera colaborativa en proyectos. Este programa busca formar a los futuros líderes de la compañía.
  • Profesionales: Para aquellos con experiencia consolidada, MAPFRE considera que su mayor activo son sus profesionales. La empresa busca incorporar talento con trayectoria en diversas áreas, valorando el conocimiento, la experiencia y la capacidad de contribuir al crecimiento y la innovación de una organización con casi 100 años de historia.
  • Ser agente: MAPFRE cuenta con una extensa red de mediadores profesionales. Esta opción está dirigida a personas con perfil comercial y de asesoramiento, que deseen desarrollar una carrera en la venta y gestión de seguros. La empresa proporciona apoyo, formación y herramientas digitales avanzadas para el desempeño de esta labor.

Para explorar estas oportunidades, se recomienda visitar el apartado “Tus Oportunidades” en el portal de empleo de MAPFRE, donde se listan las vacantes disponibles por categoría.

Unirse al Banco de Candidatos Elegibles:

Incluso si en un momento dado no encuentras una vacante que se ajuste perfectamente a tu perfil o no estás listo para postular a una específica, MAPFRE ofrece la posibilidad de mantenerte en contacto. Puedes unirte a su banco de candidatos elegibles.

Para hacerlo, debes acceder a la sección “Tu perfil / CV” en el portal de empleo. Allí podrás completar los campos requeridos con tu información personal y profesional, y adjuntar tu hoja de vida o currículum. Al registrarte en este banco, tu perfil quedará disponible para los reclutadores de MAPFRE. Si en el futuro surge una vacante que coincide con tus habilidades y experiencia, recibirás indicaciones para iniciar un proceso de selección.

Tabla Comparativa: Vías de Ingreso a MAPFRE

Para clarificar las distintas rutas de acceso a MAPFRE, presentamos una tabla comparativa basada en la información proporcionada:

Vía de IngresoPerfil TípicoObjetivo PrincipalPrograma/Nombre Asociado
Prácticas / PasantíasEstudiantes, recién titulados con poca o ninguna experiencia.Obtener primera experiencia laboral, aprendizaje práctico.“Crece con nosotros”
Programa de GraduadosJóvenes graduados con alto potencial, proactivos, globales.Desarrollo acelerado, roles de liderazgo futuro, innovación.Graduate Program
ProfesionalesIndividuos con experiencia previa y trayectoria en su campo.Aportar conocimiento y experiencia a roles existentes, crecimiento.No asociado a un programa específico de ingreso.
Ser AgentePersonas con perfil comercial, interés en ventas y asesoramiento de seguros.Desarrollar carrera en la red de mediadores, gestión de cartera.Red de mediadores profesionales.

Elegir la vía adecuada dependerá de tu etapa profesional actual, tu experiencia y tus objetivos de carrera.

¿Qué hace la Fundación Mapfre?
FUNDACIÓN MAPFRE Seguridad de las personas y de sus patrimonios, con especial atención a la seguridad vial, la prevención y la salud. Mejora de la calidad de vida de las personas. Difusión de la cultura, las artes y las letras. Formación e investigación en materias relacionadas con el seguro y la previsión social.

Preguntas Frecuentes sobre Fundación Mapfre y Empleo en MAPFRE

A continuación, respondemos algunas preguntas comunes relacionadas con Fundación Mapfre y las oportunidades laborales en MAPFRE:

¿Quién fundó Fundación Mapfre y cuándo?

Fundación Mapfre fue fundada por MAPFRE en España en el año 1975.

¿Fundación Mapfre es una empresa con ánimo de lucro?

No, Fundación Mapfre es una institución no lucrativa, dedicada a la acción social y al bienestar de la sociedad.

¿En cuántos países opera Fundación Mapfre?

La Fundación Mapfre desarrolla sus actividades y programas en 30 países.

¿Necesito experiencia previa para postular a MAPFRE?

Depende de la categoría. Si buscas prácticas, a menudo no se requiere experiencia. Para el Programa de Graduados se busca potencial. Para roles de Profesionales, sí se requiere experiencia relevante. La opción de Agente tiene un perfil comercial específico.

¿Cómo puedo enviar mi currículum si no hay una vacante que me interese ahora?

Puedes registrarte en el banco de candidatos elegibles a través de la sección “Tu perfil / CV” en el portal de empleo de MAPFRE y adjuntar tu hoja de vida. Te contactarán si surge una oportunidad adecuada.

Conclusión

Fundación Mapfre es un claro ejemplo del compromiso de una gran empresa como MAPFRE con la sociedad, abordando desafíos importantes en áreas clave como la seguridad, la salud, la cultura y el bienestar social. Su labor en 30 países demuestra un alcance global y una voluntad de generar un impacto positivo a gran escala.

Para aquellos interesados en formar parte de una organización conectada con estos valores y con una sólida presencia global, MAPFRE ofrece un abanico de oportunidades de empleo y desarrollo profesional. Ya sea que estés dando tus primeros pasos en el mundo laboral, seas un recién graduado con ambición, un profesional experimentado o busques una carrera como agente comercial, el portal de empleo de MAPFRE es el punto de partida para explorar las posibilidades y enviar tu candidatura. Unirse a MAPFRE significa formar parte de una empresa que no solo se dedica a su negocio principal, sino que también invierte activamente en el bienestar de las personas a través de su fundación.

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